今年，设计院公司喜纳全国各高校12名应届毕业英才“后浪”。8月13日，为期3天的新员工入职培训圆满结束。设计院公司高度重视本次培训，人力资源工作分管领导出席开班仪式并致辞，副总工程师和各部门负责人作为授课讲师，从多方面助力新员工职场生涯。

本次培训分为理论学习、工程参观和效果评估三个环节。理论学习方面，各项工作负责人分别从公司管理制度、在建项目、市场开发、安全保密、党风廉政、创新技术、水利行业发展等多角度进行授课培训，使新员工快速全面地熟悉公司发展现状和未来规划，帮助新员工迅速融入设计院公司的大家庭，强化向心力和凝聚力，提升综合素养。工程参观方面，组织新员工参观了公司设计的代表性工程——石佛寺水库，石佛寺水库工程设计和生态建设，给新员工留下了深刻的印象，进一步提高他们的专业知识和对水利工程的感性认识，拨动起新员工投身建设水利事业的心弦；组织新员工参加了BIM模型体验活动，使用VR设备体验朝阳地下泵站工程、千山无人机航拍实景模型虚拟现实成果，让新员工亲身体会到BIM设计技术的魅力。效果评估方面，公司将组织新员工撰写培训心得并持续跟进培训成效。培训结束前，设计院公司党委书记、董事长徐利君同志与新员工进行了深入沟通、交流，对新员工表示欢迎，并提出四点希望：一是要坚持十年如一日的学习；二是要有发奋忘食、乐以忘忧的奋斗精神；三是要有企业兴衰、与我有责的担当意识；四是要坚持做人原则、守住做事底线。

本次培训时间虽然短暂，但对新员工来说开启了他们职业生涯之门，让他们逐步了解设计院、爱上设计院、成长奋斗在设计院。“前浪”引领，“后浪”追随，衷心祝愿这批新员工在设计院公司快速发展中能够早日建功立业、发展成材！